الإشراف على كافة الجهود المتعلقة بخطة الجامعة الاستراتيجية، من حيث إعداد وبناء الخطة ومتابعة تنفيذها والتحسين المستمر.

التحسين المستمر لمؤشرات قياس الأداء لمختلف الجهات الإدارية والأكاديمية.

المساهمة بشكل مباشر في إيجاد بيئة عمل مميزة وفعالة.

التطوير المستمر لمخرجات التعليم ومنسوبي الجامعة من الإداريين، من خلال توفير البرامج التدريبية والتأهيلية المناسبة.

تنمية مهارات منسوبي الجامعة وتحسين أدائهم، من خلال تحديد الاحتياجات التدريبية، ومتابعة تنفيذها بالتنسيق مع الجهات ذات العلاقة.

ترسيخ مبادئ الجودة في عمليتي التعليم والتعلم للوصول إلى خريج متميز يفي بمتطلبات سوق العمل.

التأكد من تحقيق الكليات والبرامج العلمية لمعايير الاعتماد الأكاديمي الوطني والدولي ومساندتها في الوصول إلى ذلك.

بناء منظومة متكاملة للقياس ورصد البيانات والإحصاءات الدقيقة لإنجازات الجامعة من أجل الوصول إلى أداء متميز.